藤田観光（東京都文京区）は4 月、新たな正社員区分として【エリア職コース】を新設した。
　これまでの正社員は全国転勤を伴う総合職だったが、新設のエリア職コースは限定された地域内、あるいは特定ホテルでの勤務が可能になる。同社の3 つの主要事業であるWHG事業、ラグジュアリー＆バンケット事業、リゾート事業それぞれに設けられ、まずは有期雇用のキャリア社員・パートナー社員（契約社員、パート・アルバイト社員）からの正社員登用を進める。4 月には既存の有期雇用労働者のうち、115名をエリア職コースの正社員として登用する予定。また、エリア職コースの新卒・中途採用も推進する。
（詳細はブライダル産業新聞紙面にて、5月1日号）